ユニット型ケアを軸に、地域と共に歩む介護サービス
2013年に開設した『おたけの郷』は、特別養護老人ホームとショートステイを中心に、ご利用者一人ひとりの生活リズムや価値観に寄り添う、ユニット型（1ユニット10名）の仕組みを採用しています。このユニット型の特性を活かし、従来よりもさらに深い『個別ケア』を実現し、私たちならではのきめ細やかな介護サービスを追求しています。
さらに、居宅介護支援事業所を併設し、専任のケアマネジャー（介護支援専門員）が、ご利用者やご家族に寄り添いながら、安心で充実した生活をサポートしています。
地域連携にも積極的に取り組んでおり、近隣の小学校では福祉に関する特別授業を実施。その授業を通じて福祉に興味を持った生徒たちには、職場体験の機会を提供しています。また、福祉系学校の実習生も積極的に受け入れ、次世代の育成に貢献しています。
地域に根差し、未来の福祉を共に創り上げるために、私たちはさらなる活動の充実を目指して職員一同がアイデアを出し合い、新たな取り組みに挑戦し続けています。
『おたけの郷』は、これからも地域と共に歩み、ご利用者が自分らしく生き生きと暮らせる場を提供してまいります。
施設概要
施設名
おたけの郷
施設管理者
毛呂 征也
所在地
〒116-0001 東京都荒川区町屋7-18-11
TEL
03-3894-0310
FAX
03-3894-0317
介護保険事業所番号
1371803568
アクセスはこちら
交通のご案内
■電車
東京メトロ千代田線 「町屋駅」
京成電鉄「町屋駅」
都電荒川線「町屋駅前」
徒歩：約15分
自転車：約5 分
■バス
草41系統「足立梅田町―浅草寺町」
端44 系統「北千住駅― 駒込病院」
バス停「尾竹橋」下車 徒歩3 分
施設の特徴
こだわりの造り！
特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）とショートステイには、入居者様お一人おひとりの生活リズムなどに寄り添うべくユニット型（10名程度の少人数制）の仕組みを導入しており、住まいを意識したお部屋の造りになっております！
充実した『個別ケア』の実現をめざし、私たちならではの介護サービスを追求しています。
また、 1階玄関付近はガラス扉になっており、地域の皆さまがいつでも立ち寄れるような雰囲気になっております。
施設や組織の基盤が整った現在では、地域貢献活動にも本格的に着手。2018年には近隣の小学校で福祉に関する特別授業を行い、生徒たちの職場体験も実施しました。
充実の人材育成プログラム
【おたけの郷】では、職員一人ひとりの成長をバックアップするために、充実の人材教育プログラムを整えています。例えば『新卒職員研修』をはじめ『初級研修』『中堅研修』『リーダー研修』『マネジメント研修』など、職員の成長段階に応じた各種研修を用意し、継続的な成長を支援しています。
さらに専門職としてのスキルを高めるための『専門職研修』、外部団体が主催する研修の中から自分が学びたい分野や学ぶべき分野の研修に参加できる『外部研修』など、プログラムは多種多彩！ 職員全員を対象とした『介護勉強会』も定期的に開催しています。
十人十色のキャリアを実現
「こんな仕事を手掛けてみたい」という十人十色の思いを最大限に尊重するのが【おたけの郷】の人材育成方針です。
例えば配属の際には、まずは希望や適性を最大限に考慮した上で、各施設の人員状況などを加味して決定するようにしています。さらに、将来のキャリアパスや資格取得についても、個々の意欲を尊重。例えば、「マネジメント領域に進みたい」という人にはリーダーや管理者としてのポジションを、「専門性を極めたい」という人には生活相談員やケアマネージャーなどの道を用意し、思い思いのキャリアの実現をサポートしています。
サービス紹介
特別養護老人ホーム（ ユニット型／従来型）
ショートステイ（短期入所生活介護）
居宅介護支援事業所
定員
特別養護老人ホーム |
140床（ユニット型100床／多床室４０床） |
|---|---|
ショートステイ（短期入所生活介護） |
20床 |
フロア責任者／2012年4月入職
橋本 郁弥
入社5年目で、最年少フロア責任者に昇格！
僕ならではのキャリアをつくりあげたい
やるからにはとことん頑張りたくなるのが僕の性分。入職時には全施設長の前で「僕も施設長になりたい。ここにいる全員を超えられるように頑張ります！」と宣言。
そんな若造の生意気な言葉を、施設長たちは喜んで受け止めてくれました。壁にぶつかり悩んだ時期もありましたが、施設長がじっくり相談に乗ってくれて、「そんなんじゃ自分たちを超えられないぞ」と叱咤激励してくれて。何かが吹っ切れて、気持ちを新たにすることができました。
入職2年目でフロアリーダーに昇格後は、自ら手を挙げ、研修内容の作成やシフト作成といったマネジメント業務にも積極的に取り組んでいきました。そして入社5年目、26歳で、最年少フロア責任者に昇格！ まだ道なかばですが、これからも様々なことに挑戦し、僕ならではのキャリアをつくりあげていきたいですね。
